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    2022年10月人力资源管理(一)

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    在人力资源测评中,价值观评估的难度要超过专业技能评估的难度。其理论依据有()。

    • A、价值观属于冰山模型水下部分
    • B、价值观属于冰山模型水上部分
    • C、专业技能属于冰山模型水下部分
    • D、专业技能属于冰山模型水上部分
    • E、价值观和专业技能属于冰山模型水平面部分
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    试述平衡计分卡的内容。

    附属性人力资源规划内容的特点是()

    • A、单独出现
    • B、比较详细
    • C、比较简单
    • D、比较独立

    从组织的角度来看,人进入组织的中介是()。

    • A、同事
    • B、工作
    • C、领导
    • D、熟人

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